Tiltredelse 13.08.18, til og med 26.04.19
Arbeidsoppgaver
-
Støttefunksjon for administrativ ledelse
-
Budsjett- og regnskapsoppfølging
-
Saksbehandling
-
Vederlagsberegning for opphold i institusjon
-
Fakturering
-
Post/utsendelser
-
Andre forefallende arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
-
Relevant utdanning, gjerne innen helse og/eller kontor/admin.fag
-
Lang realkompetanse kan evt. erstatte formalkompetanse
-
Kompetanse innen budsjett og regnskap
-
Gode datakunnskaper. Kjennskap til Visma og Acos Websak er en fordel
-
God muntlig og skriftlig kommunikasjonsevne
-
Fleksibel, endringsvillig og gode samarbeidsevner
-
Systematisk og ryddig
-
Selvstendig og løsningsorientert
-
Serviceinnstilt
-
Kvalifikasjoner som står i samsvar med kommunens verdigrunnlag; Åpen – Raus – Driftig, og som kan identifisere seg med vår ledelsesfilosofi Best i lag
Andre opplysninger
For stillingene kreves politiattest (jmfr. Lov om helsepersonell § 20 a) som må fremvises ved eventuell tilsetting.
Ved tilsetting vil det bli lagt vekt på relevant utdanning, praksis og personlig egnethet. Intervju må påregnes.
For alle tilsettinger gjelder vanlige kommunale tilsettingsvilkår.
Ved internt opprykk vil det bli ledighet i andre stillinger. Anmerk i søknaden om disse er av interesse.
Meldal kommune er opptatt av mangfold og ønsker kvalifiserte søkere uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonalitet og etnisk bakgrunn. Vi er en IA-bedrift og vil legge forholdene til rette for personer med redusert funksjonsevne.
Kontaktinfo:
Opplysninger om stillingen og søknadsskjema fås ved henvendelse til seksjonsleder
Hjelpetjenesten/Meldal Helsetun Unni M. Resell, tlf. 72 49 48 04 og ved henvendelse til administrasjonsmedarbeider Ingrid Eithun, tlf. 72 49 48 06.
Søknadsfrist: 15.05.2018
Søknad med CV og attester sendes:
Hjelpetjenesten/Meldal helsetun
Grøtaveien 2
7336 Meldal
eller på e-post til: Ingrid.eithun@meldal.kommune.no
